7月25日—27日，川东公司邻水管理处对3名新进员工开展入职培训暨集体谈话，引导新进人员尽快转变角色，提高政治素质，增强履职能力，筑牢拒腐防变防线。管理处处领导、综合办公室、安全环保科等业务部门参加了培训工作。

  管理处相关人员主要就公司管理制度、安全规章制度、岗位职责、疫情防控等内容进行培训。处领导围绕如何系好廉洁从业“第一粒扣子”，从加强理论武装、提高思想认识、强化纪律法规、守住廉洁底线等方面对新员工作了廉洁谈话。希望他们树立正确的企业观、价值观，尽快转变角色，以积极饱满的工作热情投入到工作中，做一名讲政治、讲规矩、讲奉献、讲廉洁的新时代青年。初训结束后再由各业务部门按岗位分工进行系统培训。

  新进员工就职业规划、个人成长、日常生活等各个方面进行了深入的交流，大家一致表示要在今后的工作中，勤奋学习，积极工作，不断提高自身的整体素质，为公司高质量发展贡献自己的力量。